第8章 “三和大神”(2/2)

首发：~第8章 “三和大神”

当然，那个时候的肖楚河也年轻，不知道人际关系的复杂。

他一有时间，便往生产部经理的办公室跑，除了生产需要的沟通，还不时打探产能。

“李经理，我们目前的产能能达到多少？”他问。

“打个比方，五块钱你们只能做到三块！”李经理告诉。

“不可能啊，我们都已经尽力了，”肖楚河有些激动。

他想可能是李经理是想激励他们做更多的事，便不再多问，忘记了李经理和厂方是一伙的，他们是外包的。

自从“玩手机被逮”，李经理才开始狠抓管理，制定表格，让他们如实上报。

几位小组长开始嚷嚷：“人员时常调动，有些调去仓库帮忙，产能谁给你记？！”

此时，事情已过半，士气渐衰……

肖楚河和另三位小组长略有松懈。

终于，到结工资那一天，厂方只同意按百分之七十给予结算。

“大神们”顿时炸开了锅，有跑办公室闹的不行，到楼顶假装跳楼的也不行，再来一招堵马路，报警……

阿强也赶赴现场协调商议，他对肖楚河他们几个小组长说：“要闹让他们去闹，你们几个组长不要带头闹。

场面不堪入目，社会影响极大。

最后由政府劳动部门介入，双方同意协商解决。

在被叫到办公室协商的通道上，或许他心虚了，感觉是不是自己做的不够好，额头顶了一下玻璃门，一声闷响。

阿强“哈哈”笑道：“没事，我也偶尔撞一下。”

后来，有人告诉他，之前有一邦学生工也遭遇同样的问题，把仓库门给堵了，才拿到钱。

他终于知道事情是怎么一回事了，松了一口气。

“惊心动魄的一个回忆！”肖楚河后来回忆说。

“呵呵，你觉得这次管理上算是成功吗？”沐雨霖笑问。

“我也是摸石头过河，但是后来回深圳有几个兄弟遇上我，还问候我，以示尊重，”肖楚河还是不够自信。

“嗯，有一定的成功，但你应该从中汲取些教训！”沐雨霖直言。

“也许自己不适合做管理，往事扎心哦，人性懂得太少了！”肖楚河喃喃自语。

“三和大神”那个地方龙蛇混杂，治安问题层出不穷，有人因此而自甘堕落。

“快递哥”，也不是省油的灯，后来沦为黑中介的打手，有些以赌博为生，还有的流浪。

似乎他们都有一个共同的心声：“一个人都这样了，还有什么不能干的。”

正如网友们说的，未经他人苦，莫劝他人善，你若经我苦，未必有我善。

肖楚河，也曾沉沦在那沉沦过，有点“乐不思蜀”，但是他还是比较清醒，有一次差点因为自己的炫耀，而遭敲诈，还好自己机智，躲过一劫。

从那以后，他给自己定下一条规矩：“在那里呆绝不超过三天，一找到合适的工作马上离开。”

是非之地，“人神共愤”。