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首发：~第五百八十三章 送车送房
“老板，明天港府举办的土拍会在政府行政厅召开，
罗亦华总监送来了这次上拍土地的资料，以及房地产开发子公司看好的地皮资料，您要不要看一下。”
王援朝舒服的靠在老板椅上抽了一口雪茄，吐了个烟圈说道：
“嗯，谢莎，把资料放在这里，随便去把欧阳总经理和财务部刘部长叫过来，
我要和她们开个碰头会。”
“好的，老板，请稍等。”
说完谢莎就走出办公室叫人去了。
柳梦听完两人的沟通后，卡姿兰大眼睛好奇的看了看王援朝，问道：
“老板，咱们最近花了2个多亿买地皮，
明天还要买吗？”
王援朝点了点头，说道：
“这要根据公司现在的流动资金来决定的。
如果资金足够的话，明天公司肯定是要拿下一些地皮的。”
“哦，知道了，老板。”
“对了，柳梦，公司最新的管理条例以及最新的薪酬制度下发了吗？”
“老板，已经下发了，虽然这次的管理制度，杜绝了公司管理上的不少漏洞，公司的管理更加的严格了，
但是这次公司新的薪酬制度，所有岗位都直接加薪了10，
据我了解，集团所有子公司，所有员工都非常的高兴，
现在每个人上班都像打了鸡血一样努力，拼命的为公司奋斗。”
王援朝理所当然的点了点头，说道：
“本来我们公司的薪酬制度就比香江其他公司的薪酬要高一些，
这一次又给大家加薪，如果这样高的薪水还有人不努力，那就不适合在我们公司发展了。”
“确实是这样，老板，
现在全公司的员工，都称呼您为香江最好的老板呢，
对您给出的待遇，都是感恩戴德的。”
王援朝听到柳梦的话，也是非常的开心，毕竟自己真金白银的掏出这么多钱，
自然是希望能够听到一声好的，如果花了这么多钱，连一声好都没有，那王援朝就会觉得自己是个冤大头了，自然不会再愿意轻易给员工加薪了。
“哈哈，这就好，
柳梦，交给你一个任务，
围绕感恩和社会责任感，为公司整一个企业文化出来，
企业的发展离不开企业文化，一家良好的企业，必须是充满阳光和爱，充满正能量的企业。
只有拥有大爱，才能更好的为社会创造价值，
以前嘛，公司快速发展，集团没精力去弄企业文化这一块，
但是一家优秀的企业，必须要有自己的企业文化，
凝聚人心，增强企业竞争力，
具体企业文化的内容就交给你开弄，
弄好我审核完之后，到时候由你负责，人事部配合，
在整个集团内部进行宣贯和学习。”
柳梦接到自己在公司第一个独当一面的任务，整个人都亢奋起来了，
虽然现在柳梦是王援朝的情儿兼生活秘书，
但从小到大柳梦骨子里都有一股想要证明自己的劲，特别是跟着王援朝之后，自己和母亲的生活环境和条件越来越好，
柳梦就越想在工作中证明自己的能力，希望通过自身的能力，获得王援朝的认可，
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