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首发：~第1177章
田丰听到这话，忍不住扬起眉头。
“是吗？你是这样想的啊……我以为我刚才强调的很清楚了，以为你能听懂……”
“我说大家都是体面人……”
“什么体面热不体面人？”
汤橙玮蹭的一下站起来，怒视着田丰。
“你是不是不想给我们补偿金啊？我告诉你，没门儿！”
“真是有意思，你凭什么觉得你有资格拿到我们集团的补偿金呢？”
田丰见汤橙玮失态，拍着桌子站起来，倒也没打算惯着他，冷冷的笑了笑。
“你知道不知道你自己做了什么了不得的事情啊？你知道不知道你脚踏两只船违背了公序良俗啊？你已经给我们集团抹黑了，你还想要补偿金？公司不追究你的责任，都算是你烧高香了！”
“你莫不是在我们集团两年了，忘记了自己上一份工作是怎么被辞退的了吧？我已经联系过你上一家任职的公司了，你现在在我司的履历涉嫌造假，你还想狡辩什么？”
“若不是柯玉蓉包庇你，你两年前根本就不可能被我司录用的！所以，公司完全可以不支付你补偿款的。“
“当然了，你要是对我司的处理结果不满意，可以申请劳动仲裁或者起诉我司。”
田丰谈笑之间，胸有成竹。
“柯玉蓉，至于你被辞退的原因，就是你严中违反了公司的人事制度，包庇了汤橙玮，帮他通过了面试和背调，这里面的利害关系，想必你也很清楚，如果你对此结果有什么异议，也可以去申请劳动仲裁或者起诉我司……”
柯玉蓉没有作声，只是盯着眼前的通知书，眼眶里蓄满了眼泪。
汤橙玮看了看柯玉蓉，又看了看平静如海的宋春芳，忍不住问道。
“行，那我俩都算是犯了错误，我俩被开除应该的，那她呢？她为什么要被辞退？还不给补偿呢？”
听到汤橙玮的质问，田丰的眸中闪过了一丝冷厉。
这三个人的辞退问题，他最头疼的就是这个宋春芳了。
毕竟宋春芳是真的没有违反公司的相关规定，她被汤橙玮渣了，她是受害者。
他想要辞退宋春芳是出于公司考虑问题，可法律层面是站不住脚的。
如果宋春芳要去仲裁或者打官司，公司铁定会输，还会支付2n的补偿款。
可田丰说不上来为什么，心里有一丝微妙的侥幸心理。
就是他下意识的认为，如果自己不提补偿款，那么宋春芳也不会主动提起补偿款。
所以这次他是试探，想要看看宋春芳是什么态度，如果她二话不说签了字，那他就算是成功为公司节约了一笔不小的补偿金，等到年底考核的时候，他还可以将这件事情计入自己的业绩中。
如果宋春芳的态度很强硬，坚决不同意没有补偿款，那他也不着急。
他知道，很多人无路时诉讼又或者是劳动仲裁，都十分的耗费时间。
当事人想要诉讼，首先就要找出一堆的资料，还要请律师，等到全部就绪，等待开庭还需要几个月。
劳动仲裁就更不用说了，有时候甚至可能要一两年才能有结果。
很多当事人都耗不起，不如直接再换个公司划算。
所以有些大型企业掌握住了当事人的这种心态，变得无所忌惮。
就算有些当事人抱着死磕到底的想法去仲裁，最终赢了，企业付出的也不过是本应该赔偿的赔偿金罢了，也没什么损失，所以那些被开除的当事人是出于弱势地位的。
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